itinfinance.nl

From 'Cyber-Aware' to 'Risk-Intelligent'

Blog
20-03-2026
Astrid Yee-Sobraques
Drie grote incidenten in 2024 tonen een fundamenteel governanceprobleem: organisaties beschikken over data, maar missen geïntegreerd risicoinzicht. Zonder samenhang blijven strategische beslissingen gebaseerd op onvolledige informatie en aannames.

Toen een software-update van CrowdStrike in juli 2024 de grootste IT-storing uit de geschiedenis veroorzaakte, ontdekten organisaties dat zij geen inzicht hadden in hun blootstelling op ondernemingsniveau.

Toen UnitedHealth Change Healthcare overnam, werd tijdens de M&A due diligence geen beoordeling van de cyberbeveiligingspositie uitgevoerd. Verouderde systemen zonder multi-factor authenticatie bleven onopgemerkt, en niemand stelde de systemische vraag: “Wat gebeurt er met het Amerikaanse zorgbetalingssysteem als deze infrastructuur uitvalt?” Het antwoord – 6 miljard dollar aan noodliquiditeit om een sectorbrede instorting te voorkomen – kwam pas tijdens de crisis.

Toen de MOVEit-inbreuk Majorel trof, werden vier grote Europese banken – Deutsche Bank, ING, Postbank en Comdirect – gelijktijdig geconfronteerd met kettingreacties op cyber-, operationeel, regulatoir en reputatiegebied die geen enkele afdeling had voorzien.

Deze drie incidenten tonen een fundamentele governancekloof. Organisaties beheren cyberrisico’s via gescheiden functies: IT beoordeelt technische controles, Risk analyseert kans en impact, Legal beoordeelt regelgeving, Compliance volgt overtredingen. Dit leidt tot afzonderlijke analyses die bestuurders niet kunnen samenvoegen tot strategische beslissingen. Wat nodig is, is geïntegreerde risico-intelligentie vanuit de Strategic Governance Nexus: Risk, Legal en Compliance als één besluitvaardige eenheid.

[....]

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Rotterdams Philharmonisch Orkest
5.303 - 7.163
Medior, Senior
Rotterdam
Als Finance Manager bij het Rotterdams Philharmonisch Orkest stuur je finance, IT en managementinformatie aan: administratie, rapportages, begrotingen en forecasts, analyses en advies, procesoptimalisatie/digitalisering, dashboards (Power BI) en contact met...
House of Bèta
3.200 - 4.900
Medior
Utrecht
Als IT & AI Projectleider (Medior) bij House of Redmore stimuleer je AI-adoptie en innovatie, implementeer je AI veilig en praktisch, leid je IT-projecten end-to-end en voer je regie op...
Top vacature
Bij12
4.403 - 6.214
Medior
Utrecht
Als Coördinator LISA bij BIJ12 regisseer je het landelijke arbeidsplaatsenregister: je borgt continuïteit, kwaliteit en doorontwikkeling, stuurt dataverzameling, applicatiebeheer, leveranciers en budgetten aan, en verbindt provincies, rijkspartners, data en IT.
Top vacature
Pensioenfonds Rail & OV
Max. 8.300
Medior, Senior
Utrecht
Als Change en Project Manager - Vermogensbeheer bij Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer vertaal je strategie naar projecten, leid je multidisciplinaire teams, voer je impact- en risicoanalyses uit en verbind...