Ordina

Ordina is een grote dienstverlener in de Nederlandse markt voor informatie- en communicatietechnologie en management consultancy.

Ruim 3600

Ordina Holding BV bestaat sinds 1973 en is uitgegroeid tot een van de grootste dienstverleners in de Nederlandse markt voor informatie- en communicatietechnologie (ICT) en Management Consultancy. Ordina heeft als doel een top-3 speler te worden in haar kernportfolio: het adviseren over verbeteringen van bedrijfsprocessen van klanten, het ontwikkelen en beheren van applicaties die deze verbeteringen ondersteunen, en het overnemen van complete bedrijfsprocessen inclusief ICT. Om daarin de beste te zijn, moet en wil het bedrijf gericht en gecontroleerd groeien, zowel in omvang als in kwaliteit.

Ordina wil haar strategische doelstellingen realiseren door zich sterk te concentreren op vier kernzaken: markt, klant, portfolio en medewerkers. Ordina is cross industry actief: zij richt zich op enkele strategische groeimarkten waar de impact van ICT groot is en waar ICT feitelijk de motor is voor vernieuwing en het realiseren van competitief voordeel. Op deze markten gaat Ordina langetermijnrelaties aan met strategische klanten. Zij biedt hen een compleet dienstenportfolio aan door zowel te fungeren als consultant voor management- en businessvraagstukken als van leverancier van op maat gesneden ICT-oplossingen. Het kernproduct van Ordina is dan ook Kennis. Kennis van de klant, kennis van zijn business én van zijn ICT-vraagstukken. De bijbehorende kerncompetentie is Anticiperend Vermogen: Ordina zal de klant altijd toekomstgerichte oplossingen aanbieden, die inspelen op vraagstukken waarmee de klant geconfronteerd gaat worden.

Ordina heeft haar dienstverlening gestructureerd naar business domeinen. In deze business domeinen bundelt Ordina haar kennis en ervaring van dat domein. Consultants werken dedicated in een domein en zijn in het betreffende domein opgeleid. Daarnaast investeert Ordina in de domeinen en ontwikkelt specifieke solutions voor de onderkennende businessdomeinen.
Ordina heeft zich binnen de Finance markt gespecialiseerd op de volgende domeinen:
Pensioenen

• Financieren
• Effecten en BSP
• Financial Reporting, Compliance & Control

Cultuur
Ordina staat voor betrokkenheid, respect, authenticiteit, vertrouwen en ondernemerschap. Met deze waarden willen we als Ordina een toppositie verwerven in Nederland op de markt voor ICT-dienstverlening en daarbij tevens de meest aantrekkelijke werkgever zijn in de ICT-branche.

Loopbaanmogelijkheden
Ordina besteedt veel aandacht aan het opleiden en ontwikkelen van haar medewerkers. Met behulp van Human Talent Management (HTM) worden in een Persoonijk Ontwikkelings Plan ambities, wensen en mogelijkheden op elkaar afgesptemd.

Naast een aantal ontwikkeltools die een leidinggevende op vaste tijden kan inzetten, bepaal je zelf het hoe en wanneer van je persoonlijke ontwikkeling! Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van je talent. Wees pro-actief en bespreek met je leidinggevende hoe je hiermee om wilt gaan en welke middelen je zou willen inzetten.