ICT specialisten kunnen bij Theodoor Gilissen het volgende verwachten:

Theodoor Gilissen biedt alle voordelen van een kleine, gespecialiseerde bank: kwalitatief advies van professionals met een grote betrokkenheid, ervaring en expertise. Daarnaast hanteert Theodoor Gilissen uitgesproken normen en waarden.

Theodoor Gilissen is in haar advisering objectief en onafhankelijk. De bank verleent geen kredieten aan beursgenoteerde ondernemingen en is geen partij bij aandelenemissies.

De missie van Theodoor Gilissen luidt:
Wij zijn een betrouwbare partner voor onze cliënten, aan wie wij werkelijke toegevoegde waarde leveren door innovatieve oplossingen en persoonlijke dienstverlening.

De volgende waarden vormen de basis voor de cultuur van Theodoor Gilissen. Deze waarden hebben allen een gelijk belang.
Cliëntgericht: De belangen van de cliënt centraal stellen bij alle beslissingen en handelingen;
Ambitieus: In alles wat we doen de beste prestatie willen leveren;
Gefocust: Ons niet laten afleiden van het realiseren van onze missie;
Transparant: Transparantie in alles wat we elkaar en cliënten leveren;
'Accountable' Verantwoordelijkheid dragen voor onze rol en daarop worden aangesproken; beloond worden naar prestatie;
Innovatief: Innovatief omgaan met veranderende behoeften van cliënten;
Professioneel; Hoge normen hanteren voor kwaliteit en integriteit en efficiënt in teamverband kunnen werken;
Ondernemend: Zelfstandig beslissingen nemen, hiernaar handelen en risico durven nemen alsof we mede-eigenaar zijn van de bank.
Cliënten en medewerkers mogen ons te allen tijde aanspreken op onze kernwaarden. Bovendien toetsen wij deze waarden continu aan actualiteiten in de markt en aan onze dagelijkse werkzaamheden. Indien een ontwikkeling daartoe aanleiding geeft

Wij zijn doorlopend op zoek naar cliënt- en resultaatgerichte professionals. Kandidaten dienen te beschikken over uitstekende communicatieve vaardigheden, enthousiasme, een hoge mate van zelfstandigheid, ambitie, ondernemend vermogen en affiniteit met de bank- en effectenbranche. Bij het selecteren van de juiste kandidaat zijn kwalificaties van groot belang. Een goede motivatie waarom je een loopbaan bij Theodoor Gilissen ambieert, is tevens een reden om je uit te nodigen. In een sollicitatieprocedure volgen er, naast een gesprek met een vertegenwoordiger van de afdeling HRM, gesprekken met leidinggevenden / teamleiders en eventueel met een lid van de directie.

Wij bieden je ruime ontwikkelings- en studiefaciliteiten en uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Ook kun je gebruik maken van bank- en verzekeringsproducten op basis van personeelscondities.